Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Waterschap Limburg

Ga jij met ons de uitdaging aan om Limburg mooier en klimaatbestendig te maken voor de toekomst? Reageer dan op onze vacature!

Word jij onze nieuwe Adviseur Ecologie?

We zijn op zoek naar een breed inzetbare adviseur ecologie met ruime interesse en kennis van het functioneren van het natuurlijke watersysteem. Je volgt de politieke en maatschappelijke ontwikkelingen op het vlak van waterkwaliteit, klimaat, stikstof, landbouw, natuur en biodiversiteit op de voet en kent de samenhang tussen deze beleidsvelden. Je weet wat er speelt vanuit ons Waterbeheerprogramma, het Provinciaal Waterprogramma, de Kaderrichtlijn Water, Natura 2000 en het NPLG (Nationaal Programma Landelijk Gebied) en wat dat voor jouw werkveld én aanpalende vakgebieden betekent. Vanuit deze kennis werk je op een verbindende manier samen met collega’s en stakeholders en ontwikkel je nieuw beleid, formuleer je kaders en breng je ecologische en waterkwaliteitsbelangen in bij beleidsplannen van anderen. Je vertaalt kaders naar uitvoeringsplannen en adviseert in plannen van derden. Je treedt op als waterschapsvertegenwoordiger bij externe partijen. Je werkt nauw samen met bestuurders en adviseert hen over koers en besluitvorming.

• Samen met collega’s werk je onderdelen van de gebiedsgerichte aanpak Waterkwaliteit en Ecologie uit, zoals genoemd in het Waterbeheerprogramma.
• Samen met collega's werk je de pilots beekdalbrede ontwikkeling verder uit.
• Je draagt bij aan de implementatie van het soortenbeleid van Waterschap Limburg. In dit kader werk je aan bescherming van kwetsbare soorten, beverbeheer, bestrijding van plaagsoorten en bevordering van biodiversiteit. 
• Vanuit geformuleerde doelen uit het waterbeheerprogramma maak je de vertaalslag middels projectopdrachten voor beekherstel- en vismigratieprojecten. Hier geef je in nauwe samenwerking met collega’s van andere clusters invulling aan. 
• Je toetst en adviseert over beheer- en gebiedsplannen van derden aan het bestuur.

Een rol in de crisisorganisatie kan onderdeel uitmaken van de functie.

Over jou

Ecologie is jouw passie! Je bent representatief in houding en communicatie. Met jouw vlotte pen en nieuwsgierige houding werk je aan verschillende onderwerpen. Je denkt vanuit de natuurlijke werking van het watersysteem en je weet de meerdere belangen te wegen. Je werkt veel samen, binnen het waterschap, maar ook daarbuiten. Daar komen bestuurlijke verhoudingen bij kijken waar jij je in thuis voelt.

Verder heb je…

• Een afgeronde WO-opleiding op het gebied van (aquatische) ecologie, of vergelijkbare kennis van ecologie en waterkwaliteit.
• Bij voorkeur ten minste 5 jaar relevante werkervaring in het domein van ecologie.

Ons aanbod

• Een salaris tussen (€4.149,- en €5.742,-) bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 11).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 21% van jouw salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering), vrij in te zetten voor het kopen van bijvoorbeeld extra verlof of uit te laten betalen.
• Flexibele werktijden waardoor je zelf jouw tijd in kan delen.
• Een Persoonsgebonden Basis Budget (PBB) van €6.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Reiskosten en/of thuiswerkvergoeding.

Daarnaast bieden we een dynamische omgeving waarin we iedere dag samen werken aan droge voeten, veilige dijken, voldoende en schoon water. Jij draagt bij aan het mooier maken van de wereld. Kortom, een baan waar je trots op kunt zijn!

Over ons

Waterschap Limburg ontwikkelt zich langs een aantal watermerken, waaraan jij bijdraagt:

• We werken met de omgeving, voor de omgeving
• We trekken samen op met het bestuur
• We respecteren de kaders, en pakken de speelruimte
• We blijven in beweging
• We helpen onze collega

• We maken de wereld mooier

Wil je meer weten over werken bij Waterschap Limburg? Bezoek www.waterschaplimburg.nl

Geïnteresseerd?

Jouw gemotiveerde sollicitatie en CV ontvangen we graag? vóór 23 oktober 2023 ?via IGOM (www.igom.nl).?De gesprekken vinden plaats op?1 november 2023. Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Margreet Smits, Clustermanager Kaders & Ontwikkeling (tel. +31 6 53178965

Procedurele vragen kun je stellen via HRM@waterschaplimburg.nl