Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Waterschap Limburg?

Ga jij met ons de uitdaging aan om Limburg mooier en klimaatbestendig te maken voor de toekomst? Reageer dan op onze vacature!??

Word jij onze nieuwe adviseur crisisbeheersing??

• Je adviseert en fungeert als sparringpartner voor collega's, management en bestuur bij uiteenlopende vragen op het gebied van de crisisorganisatie en crisisbeheersing;
• Initieert, stimuleert en ondersteunt de ontwikkeling en continue verbetering van de organisatie;
• Adviseert gevraagd en ongevraagd en bewaakt de samenhang met advies/beleid van relevante derden;
• Je levert de inhoudelijke input vanuit het vakgebied crisisbeheersing en/of bent trekker van planvorming in de koude fase, waarbij je de inhoudelijke input van de verschillende betrokken vakdisciplines ophaalt en vertaalt;
• Je bent inhoudelijk verantwoordelijk voor een actueel OTO-programma (Opleiden-Trainen-Oefenen) en de uitvoering hiervan;
• Je bent vraagbaak en sparringpartner voor de collega’s met een crisisrol;
• Je onderhoudt contacten en netwerk met ketenpartners ten behoeve van een vlot verloop van de samenwerking in crisissituaties (Veiligheidsregio’s, Rijkswaterstaat, gemeenten e.a.);
• Je bent de schakel tussen (crisis)beleid en praktijk. Jij weet wat er ‘binnen’ en ‘buiten’ speelt en vertaalt deze kennis in adviezen voor handelingskaders.
• Bij aanstaande en lopende projecten beoordeel jij en adviseer je (gevraagd en ongevraagd) over calamiteitenzorg.
• Je vervult in de warme fase de rol van crisiscoördinator.
• Vanuit deze functie draai je op termijn (mogelijk) mee in een piketrooster.

Jouw werk?

In de taakuitvoering houd je rekening met de verschillende doelen die het beleid ons stelt. Dat is niet altijd eenvoudig, want jouw advies kan weleens schuren met andere belangen binnen het waterschap. Dit spanningsveld maakt jouw werk interessant, samen met collega’s binnen Waterschap Limburg kom je tot het best mogelijke besluit.

Over jou?

Het is van belang dat je kennis en affiniteit met crisisbeheersing hebt, omgevingsbewust bent en gericht op samenwerking. Zo ben jij een belangrijke schakel in de verbinding tussen de verschillende clusters binnen het waterschap en het voorbereiden op en beheersen van calamiteiten en crises. Het is een functie waar je met veel verschillende onderwerpen tegelijk bezig kunt zijn. Dit vormt voor jou geen probleem want plannen en organiseren behoren tot jouw goed ontwikkelde vaardigheden.?Ingeval van een crisis ben en blijf je rustig en kun je met hectiek goed omgaan.

• Je bent bereid om jezelf en de organisatie verder te ontwikkelen;???
• Je neemt collega’s met overtuigingskracht mee in jouw adviezen, maar weet ook compromissen uit te werken;
• Je bent vaardig in het regisseren van het proces om samen met inhoudelijk deskundigen te komen tot actuele planvorming;
• Je kunt goed analyseren, maakt zorgvuldige afwegingen, en je geeft heldere en scherpe adviezen;?
• Je hebt geen 9-5 mentaliteit en steekt graag de handen uit de mouwen als het werk daarom vraagt.

Verder heb je?

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Integrale Veiligheid, veiligheidskundige of crisisbeheersing;?
• Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;
• Overtuigingskracht
• Goede communicatieve vaardigheden en je zet een communicatiestijl in afhankelijk van de situatie
• Een rijbewijs.?

Heb jij (nog) niet alle benodigde kennis of ervaring is huis? Schroom niet om je interesse in deze functie bij ons kenbaar te maken! Met kandidaten die de juiste potentie hebben, maar nog niet volledig voldoen aan bovenstaand functieprofiel gaan we graag in gesprek over welke ontwikkeling we samen kunnen maken en welke inschaling daarbij zou passen. 

Ons aanbod?

• Een salaris tussen €4149,- en €5742,- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 11).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 21% van jouw salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering), vrij in te zetten voor het kopen van bijvoorbeeld extra verlof of uit te laten betalen.?
• Flexibele werktijden waardoor je zelf jouw tijd in kan delen.?
• Een Persoonsgebonden Basis Budget (PBB) van €6.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden.?
• Reiskosten en/of thuiswerkvergoeding.?

Daarnaast bieden we een dynamische omgeving waarin we iedere dag samen werken aan droge voeten, veilige dijken, voldoende en schoon water. Jij draagt bij aan het mooier maken van de wereld. Kortom, een baan waar je trots op kunt zijn!??

Over ons?

Waterschap Limburg ontwikkelt zich langs een aantal watermerken, waaraan jij bijdraagt:?

• We werken met de omgeving, voor de omgeving?
• We trekken samen op met het bestuur?
• We respecteren de kaders, en pakken de speelruimte?
• We blijven in beweging?
• We helpen onze collega?
• We maken de wereld mooier?

Wil je meer weten over werken bij Waterschap Limburg? Bezoek www.waterschaplimburg.nl??

Geïnteresseerd??

Jouw gemotiveerde sollicitatie en CV ontvangen we graag vóór 7 augustus 2023 via IGOM (www.igom.nl).?De gesprekken vinden plaats op 5 september.

Voor inhoudelijk vragen over de functie kun je terecht bij Wilbert Peereboom, Clustermanager Areaalbeheer +31 6 13255744. Wilbert geniet in een gedeelte van de periode dat de vacature open staat van zijn vakantie. Mocht je niet meteen contact krijgen, stuur dan een WhatsApp-bericht en Wilbert belt je zo spoedig mogelijk terug. Procedurele vragen kun je stellen via HRM@waterschaplimburg.nl?