Werken in de regio Roermond

Vind hier de vacature die bij je past

zoeken

Vacatures zoeken

Deze vacature is niet meer vacant: Sociaal werker 2 - Wonen Roermond - 28 uur p.w.

Werkgever:Moveoo
Plaats:Roermond

Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Wat je doet

Als sociaal werker 2 bied je begeleiding aan mensen die bij Moveoo verblijven. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de locatie. Als sociaal werker 2 lever je een bijdrage aan het opstellen, uitvoeren en bijstellen van actieplannen en krachteninventarisaties of onderdelen daarvan. Je begeleidt onze bewoners bij het oppakken van de regie over hun eigen leven. Je adviseert, bemiddelt en werkt oplossingsgericht. Je organiseert groepsgerichte activiteiten en je werkt nauw samen met je collega’s..

Jij

  • Jij beschikt over een afgeronde beroepsopleiding op MBO 3 werk- en denkniveau (met aantoonbare relevante werkervaring) of een afgeronde beroepsopleiding op MBO 4 werk- en denkniveau;
  • Jij hebt meerdere jaren ervaring als begeleider binnen psychiatrie en/of verslavingszorg;
  • Jij beschikt over vaardigheden om groepsgericht te werken;
  • Jij beschikt over vaardigheden om onze bewoners te motiveren en stimuleren;
  • Jij hebt kennis van en affiniteit met onze methodiek Krachtwerk;
  • Jij kan onze bewoners begeleiden op basis van onze visie op zorg;
  • Jij hebt kennis van de sociale kaart, maatschappelijke ontwikkelingen en problematiek;
  • Jij bent communicatief sterk, sociaal vaardig, resultaatgericht en pro actief;
  • Jij bent stressbestendig en kunt goed improviseren;
  • Jij kunt anderen uitstekend ondersteunen bij het oplossen van problemen;
  • Jij bent flexibel en bereid om onregelmatig te werken;
  • Jij bent in staat om te werken in een resultaat gericht team.

Wij

  • Wij bieden jou een overeenkomst voor bepaalde tijd met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid;
  • Wij hanteren voor jouw functie schaal 6 van de CAO Sociaal Werk, die loopt van € 2.291,00 tot € 3.279,00 per maand bij een 36-urige werkweek;
  • Wij bieden jou een individueel keuzebudget;
  • Wij bieden jou een loopbaanbudget waarmee je kunt investeren in je duurzame inzetbaarheid;
  • Wij bieden jou een boeiend en uitgebreid scholingsprogramma;
  • Wij bieden jou een werkplek waar initiatief nodig is, waar zelfstandig wordt gewerkt, waar verantwoordelijkheid wordt genomen om de kwaliteit van de dienstverlening te verbeteren en waar professionele ontwikkeling mogelijk is.

Over Moveoo

Wij zijn er voor de mensen aan de zijlijn van de samenleving. Wij bieden ondersteuning bij het oppakken van de regie over hun eigen leven. Onze ondersteuning komt tot uitdrukking in onze kennis en aanbod op het terrein van opvang, wonen en begeleiding. Wij gaan altijd uit van de kwaliteiten, talenten en mogelijkheden van de cliënt zelf. Dat is het uitgangspunt van onze methodiek Krachtwerk. Ons werk doen we in nauwe samenwerking met de cliënt zelf en met ketenpartners als gemeenten, woningbouwverenigingen, zorginstellingen, GGD en justitie. Daarbij staan we open voor nieuwe ideeën en inzichten.

Over Wonen Roermond

Om In deze voorziening verblijven cliënten met meervoudige problematieken, waaronder verslavingsproblematiek. In de voorziening wordt er gewerkt met een gedoogbeleid van alcohol en drugs. Hierbij is niet het soort middelen dat de cliënt gebruikt leidend, maar wel het gedrag dat de cliënt laat zien.

Lijkt dit je wat?

Ben je geïnteresseerd, dan kun je voor inlichtingen over de inhoud van de functie telefonisch of per mail contact opnemen met Joyce Schuijren, telefoonnummer 06-13 82 56 75, e-mailadres j.schuijren@moveoo.nl

Jouw schriftelijke sollicitatie kun je vóór donderdag 30 juli 2020 richten aan Moveoo, afdeling P&O, Postbus 1047, 6040 KA Roermond of e-mailen naar PenO@moveoo.nl Vergeet niet het vacaturenummer 072004 duidelijk te vermelden in je sollicitatie. Gesprekken worden gehouden op woensdag 5 augustus en donderdag 6 augustus 2020.

Deze vacature is zowel intern als extern uitgezet, waarbij interne kandidaten bij gebleken geschiktheid voorrang hebben op externe kandidaten.

Na gebleken geschiktheid vindt er een antecedentenonderzoek plaats. Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist voor alle functies. De kosten hiervoor worden vergoed.