Daelzicht is een brede en grote zorgorganisatie. Op ruim 80 locaties in Limburg bieden zo’n 1500 medewerkers en 700 vrijwilligers met plezier, respect, warmte en deskundigheid een veilige woonomgeving, zorg en behandeling, dagbesteding en thuisondersteuning voor zo’n 2.000 kinderen, jongeren en volwassenen met een verstandelijke beperking. Daelzicht wil cliënten echt leren kennen, en ervoor zorgen dat zij zich in elke fase van hun leven zo fijn mogelijk kunnen voelen. Daar zet iedereen zich met hart en ziel voor in. Elke dag opnieuw. Daelzicht, daar word je gezien. Wegens het aanvaarden van een functie elders is zijn wij ter vervanging op zoek naar een:
innoveren, analytisch, professionaliseren, samen, coachen
De Manager Informatisering is integraal verantwoordelijk voor de groei, professionalisering en ontwikkeling van de stafafdeling Informatisering in lijn met de strategie van Daelzicht. Je adviseert het management omtrent de ontwikkeling, uitvoering en evaluatie van kwalitatief hoogwaardig en toetsbaar informatiseringsbeleid gebaseerd op de domeinen: Informatievoorziening, Werkplek & Infrastructuur, Applicaties, Helpdesk & Support.
Allereerst de juiste persoonlijkheid! En dan beschik je over vakinhoudelijke én menskundige kwaliteiten. Op strategisch niveau draag je de visie op Informatisering en Informatiseringsbeleid. Met geduld en volharding adviseer je strategisch over de kaders, stuurt veranderingsprocessen aan en overwint weerstanden. Je bent analytisch, planmatig en werkt gestructureerd. En daarnaast empathisch goed onderlegd, klantgericht en weet verticaal en horizontaal te verbinden en te ontkokeren. Om succesvol te zijn verwachten we van jou een afgeronde opleiding op HBO+ of WO niveau (bijv. Informatiemanagement of Bedrijfskundige Informatica), aangevuld met kennis van informatiesystemen en applicaties. Tevens beschik je over ruime leidinggevende ervaring binnen organisaties in ontwikkeling, ben je bekend met de geldende wet- en regelgeving en met ICT gerelateerde werkprocessen.
Een heel zelfstandige en verantwoordelijke functie met volop ruimte voor eigen inbreng en innovatieve ideeën. En dat bij een werkgever die volop in transitie is. Samen voorwaarts. Op zakelijk én menselijk vlak. Je rapporteert aan de Raad van Bestuur en maakt deel uit van het Afstemmingsoverleg. De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO Gehandicaptenzorgzorg, het bruto jaarsalaris bedraagt max. € 89.544,00 op basis van een fulltime (36 uur) aanstelling.
Limbourg & Partners verzorgt voor Daelzicht de Werving & Selectie van deze procedure. Voor meer informatie over de positie en de procedure kun je contact opnemen met Marnix Postma (Managing Consultant), 06-3322 5618 Wil je direct reageren dan zien we jouw CV met een korte motivatie graag tegemoet. Kandidaten worden verzocht om voor vrijdag 07 januari 2022 te reageren. Voor meer informatie: Daelzicht | Daar word je gezien