Werken in het Laurentius Ziekenhuis betekent werken in een organisatie waar verantwoordelijkheid, enthousiasme, betrokkenheid en zorgzaamheid voorop staan. Jij maakt je samen met zo’n 1.800 betrokken collega’s hard voor de beste zorg aan onze patiënten. -Dat doen we samen, nu en morgen-
Als strategisch adviseur zorgverkoop ben jij de rechterhand van de manager F&C als het gaat om zowel het inkoopbeleid en de voorwaarden van zorgverzekeraars als het verkoop- en strategisch beleid. Je bent (mede) verantwoordelijk voor de zorginhoudelijke-, financiële- en procesmatige afspraken tussen het ziekenhuis en de verzekeraars. Je bent in staat om de effecten van voorstellen van verzekeraars betrouwbaar in te schatten middels scenario-analyses. Je kunt het beleid van het ziekenhuis en het beleid van verzekeraars vertalen in prijsvoorstellen welke je samen met het team control opstelt. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de monitoring van contractafspraken en het monitoren van productie-ontwikkelingen. Naast jouw takenpakket binnen zorgverkoop bestaan jouw werkzaamheden uit marketing gerelateerde taken, waaronder het doen van marktonderzoek, het maken van analyses en het uitwerken van verschillende scenario’s.
‘’De functie van adviseur zorgverkoop is onmisbaar voor een ziekenhuis. Je bent namelijk het eerste aanspreekpunt voor zorgverzekeraars. Jij bent de persoon die ze meeneemt in het wel en wee van het ziekenhuis, die hun vragen beantwoordt en werkt aan de onderlinge relatie. Naast de zorgverzekeraars heb je ook veel contact met afdelingen binnen het ziekenhuis. Het is een zeer dynamische functie en eigenlijk is geen dag hetzelfde. Als je leiding wilt nemen en betrokken wilt zijn bij veel zaken, dan kan dat. Het Laurentius Ziekenhuis heeft een mensgericht karakter en er zijn korte lijnen. Je kunt makkelijk de organisatie leren kennen; van de mensen aan het bed tot de bestuurlijke rollen.’’
De ondersteunende dienst Financiën & Control is opgebouwd uit de volgende onderdelen: Control en BI, Interne Controle & Administratieve Organisatie, Financiële Administratie/Boekhouding, Facturatie, Medische Registratie, Zorgverkoop en de DBC-helpdesk, in totaal +/- 25 medewerkers.
Je komt in een gedreven, hard werkend en hecht team terecht. De sfeer is open en informeel. Naast hard werken worden er regelmatig uitjes georganiseerd en is er ook tijd voor ontspanning.
Wat vragen wij van jou
Jij bent dé alleskunner op alle deelgebieden van het zorgverkoopproces: van relatiebeheer, offertevoorbereiding, onderhandeling, verwerken. Daarnaast vragen wij:
- HBO+/Academisch werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding op dit niveau en hebt enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie
- Ervaring met het voeren van onderhandelgesprekken, bij voorkeur opgedaan bij een zorgverzekeraar of een ziekenhuis
- Goede communicatieve vaardigheden, je bent proactief en een prettige partner in de samenwerking en onderhoud de relaties met de zorgverzekeraars. Het werken in teamverband spreekt je aan
- Ervaring met data-analyse, zorgprocessen en het maken van vergelijkingen en analyses in Excel.
- Salaris is afhankelijk van relevante kennis en werkervaring volgens cao Ziekenhuizen;
- Functie voor 32-36 uur per week (4x9 is mogelijk);
- Mogelijkheid om hybride te werken, zowel op locatie als thuis;
- Een contract voor de duur van 1 jaar, hierna kans op een contract voor onbepaalde tijd;
- Om jouw functie goed uit te voeren ontvang je van ons een laptop en mobiele telefoon;
- Het station Roermond is op 4 minuten loopafstand;
- Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz;
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
Informatie en procedure
Public Search verzorgt de selectie voor het Laurentius Ziekenhuis. Voor nadere informatie over de vacature kunt u telefonisch contact opnemen met Lea ten Brink +31 6 29588050 of met Joey van Tamelen +31 6 28239265.
Jouw sollicitatie kan je richten aan ltenbrink@publicsearch.nl en/ of jvantamelen@publicsearch.nl