Sta jij voor kwaliteit, innovatie en ben jij sterk in risicogericht adviseren?
Dan ben jij onze nieuwe kwaliteitsmedewerker bij het Centraal Klinisch Chemisch en Hematologisch laboratorium!
Als kwaliteitsmedewerker lab ben je continue bezig met het verbeteren en bevorderen van de kwaliteit van de processen en het kwaliteitsbewustzijn van de medewerkers.
Binnen het CKCH lab zijn wij op zoek naar een kwaliteitsmedewerker voor 20 uur per week (meer uren zijn bespreekbaar). Het betreft een junior staffunctie waarbij je door je collega kwaliteitsfunctionaris langzaam aan ingewerkt zal worden op het opstellen, implementeren en onderhouden van het volledige kwaliteitsmanagementsysteem. In de toekomst behoort de aanstelling als kwaliteitsfunctionaris tot de mogelijkheden. Als kwaliteitsmedewerker zit kwaliteit in je genen. Ondersteunend aan je collega kwaliteitsfunctionaris draag je zorg voor de ontwikkeling, implementatie en het onderhouden van processen en procedures die noodzakelijk zijn voor het ISO15189 gebaseerde kwaliteitsmanagementsysteem van de afdeling. Jullie geven samen met de klinisch chemicus en het management vorm aan het kwaliteitshandboek en de daarbij behorende procedures. Je beheert alle procedures en werkvoorschriften in een documentbeheersysteem. Door middel van interne audits toets je of procedures voldoen en of collega’s deze procedures ook daadwerkelijk volgen. Op basis van procesgerichte risicoanalyses en analyse van incidenten geef je mede vorm aan een actieve verbetercultuur. Samen met de kwaliteitsfunctionaris leg je verantwoording af aan het management van het CKCH. Je bezit een goede portie doorzettingsvermogen en je bent enthousiast om je te verdiepen in het kwaliteitsmanagementsysteem van het klinisch chemisch laboratorium.
Belangrijke (toekomstige) werkzaamheden zijn:
• Beheer van procedures en documenten in het digitale documentenbeheersysteem Zenya;
• Coördinatie en analyse van interne en externe meldingen;
• Het coördineren en (deels) uitvoeren van periodieke interne audits en het analyseren van afwijkingen van het kwaliteitssysteem;
• Begeleiding van externe audits door de Raad van Accreditatie;
• Managementinformatie vanuit de kwaliteitssystemen aanleveren. Voorbereiding en het verzamelen van kwaliteitsgegevens voor de management review;
• Je werkt deels zelfstandig en nauw samen met je collega kwaliteitsfunctionaris, de klinisch chemicus met aandachtsgebied kwaliteit en het management;
• Kortom een uitdagende functie binnen een dynamische werkomgeving.
Wat vragen wij van jou?
• Je hebt een afgeronde opleiding op MLO niveau en affiniteit met de klinische chemie;
• Je werkt nauwkeurig, bent toegewijd aan je werk, weet medewerkers te stimuleren en draagt bij aan de betrokkenheid van de medewerkers bij het kwaliteitsbeleid;
• Je herkent je in de competenties enthousiasme, overtuigingskracht, flexibiliteit, geduld en doorzettingsvermogen;
• Je hebt interesse in kwaliteitsbeleid;
• Aantoonbare ervaring met kwaliteitszorg (ISO 15189;2012) is een pré;
• Je werkt zelfstandig, maar functioneert tevens als effectieve en loyale teamspeler;
• Je combineert sociale vaardigheden met slagvaardigheid en vasthoudendheid.
Jouw nieuwe werkplek
Het klinisch chemisch Laboratorium (CKCH) van ons ziekenhuis is een modern, ISO15189 geaccrediteerd en goed uitgerust laboratorium. De afdeling verricht onderzoeken voor patiënten in het eigen ziekenhuis, aanvragen via specialisten, huisartsen en verloskundigen uit de regio en artsen van andere instellingen. Er wordt 7 dagen per week, 24 uur per dag volgens rooster gewerkt. De afdeling bestaat uit circa 70 collega’s en er is een nauwe samenwerking met andere disciplines. Het laboratorium is volop in ontwikkeling. Al geruime tijd loopt er een samenwerkingstraject met het laboratorium in VieCuri. De kwaliteitsfunctionarissen van beide ziekenhuizen werken nauw samen. Als nieuwe kwaliteitsfunctionaris wil je ook hier graag een positieve bijdrage aan leveren en ben je bereid om op andere locaties te werken.
Wat krijg je daarvoor terug?
• Salaris tussen €2.682 en €3.642 bruto per maand op basis van 36 uur (FWG 45). Inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en werkervaring;
• Parttime functie voor 18 uur per week; uitbreiding van uren behoort tot de mogelijkheden
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW);
• Collectieve korting op een ziekenkostenverzekering (IZZ);
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis);
• Naar keuze deelname aan personeelsvereniging met ruim 20 verschillende activiteiten per jaar en kortingen op sportcontracten, cursussen, workshops enz.
• 8,33% vakantiegeld;
• 13e maand (8,33% eindejaarsuitkering).
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
Wil je meer informatie over de functie neem dan contact op met Lisette Vriens, afdelingsmanager CKCH, telefoonnummer +31 6 82983374 Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Malou Heijnen, recruiter, +31 6 46241184
Tot 27 augustus 2023 kun je reageren via het sollicitatieformulier.