Wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan zorglogistiek en capaciteitsmanagement in de kliniek? Dan ben jij tijdelijk onze nieuwe beddencoördinator
Vanwege ziekteverlof zijn we op zoek naar een tijdelijke beddencoördinator. Dit is een unieke gelegenheid voor iemand die deze functie wil uitproberen of bereid is om tijdelijk in te vallen.
Als beddencoördinator zorg je voor een optimaal gebruik van de beschikbare bedden in huis, afgestemd op de personele bezetting. Je stelt aan de hand van beschikbare gegevens en op basis van eigen inhoudelijke kennis verbetervoorstellen op. Je zit het dagelijkse beddenoverleg voor waar je capaciteitsproblemen op korte en middellange termijn signaleert en oplossingen aandraagt, onder andere ten aanzien van de OK planning en de interne doorstroming van patiënten. Voor de directe uitvoering van verbetervoorstellen stem je af met interne en externe ketenpartners, waaronder teamleiders, medisch specialisten, SPR, adviseurs capaciteitsmanagement en collega’s van andere ziekenhuizen.
Jouw nieuwe werkplek
Als beddencoördinator maak je binnen het Laurentius ziekenhuis (LZR) onderdeel uit van de afdeling Capaciteit.
Wat vragen wij van jou?
Als beddencoördinator ben je sociaal en communicatief sterk. Je bent stressbestendig, staat stevig in je schoenen en laat je niet uit het veld slaan als het niet loopt zoals verwacht. Je bent dienstverlenend in je aanpak maar toont ook initiatief bij het aandragen van verbetervoorstellen. Je bent goed in staat om taken zelfstandig op te pakken maar zoekt ook de samenwerking, samen zorgen jij en jouw collega’s dat het werk gedaan wordt.
Daarnaast vragen wij:
• MBO+ werk- en denkniveau;
• Kennis van medische terminologie;
• Ervaring met gangbare automatiseringssystemen;
• Je kunt omgaan met vertrouwelijke gegevens.
Wat krijg je daarvoor terug?
• Salaris tussen €2.682 en €3.642 bruto per maand op basis van 36 uur (FWG 45). Inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en werkervaring;
• Parttime functie voor 24 uur per week (minder uren zijn bespreekbaar);
• Een tijdelijk contract voor minstens 4 maanden;
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz;
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW);
• Collectieve korting op een ziekenkostenverzekering (IZZ);
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis);
• Naar keuze deelname aan personeelsvereniging met ruim 20 verschillende activiteiten per jaar en kortingen op sportcontracten, cursussen, workshops enz.;
• 8,33% vakantiegeld;
• 13e maand (8,33% eindejaarsuitkering).
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
Informatie en procedure
Wil je meer informatie over de functie? Bel dan met Marjolijn Kalsbeek, teamcoördinator Capaciteit, telefoonnummer +31 6 22787830
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Malou Heijnen, recruiter, telefoonnummer +31 6 46241184
Tot 25 oktober kun je reageren via het sollicitatieformulier.