“Klein kijken voor het grote geluk”.
Dagelijks geef je samen met collega's betekenis aan het geluk van jezelf en onze bewoners. Jij zorgt voor gezelligheid en structuur. Jezelf ontwikkelen in veranderende (gedrags)vraagstukken van de cliënt spreekt jou aan!
Ben jij die nieuwe, enthousiaste en gedreven collega bij St. Anna in Heel die de bewoners met een ernstig meervoudige verstandelijke beperking (EMB) begeleidt en verzorgt?
We hebben mogelijkheden binnen Kastanjelaan 7 (18 - 20 u/w, meer uren in combi met werken in de flex) en Kastanjelaan 11 (32 u/w, minder uren is bespreekbaar).
De Kastanjelanen bestaan uit 6 woningen en dagbesteding.
Kastanjelaan 7 is een woongroep met 11 cliënten die grotendeels niet ambulant zijn. Sfeer, gezelligheid en huiselijkheid staan voorop. Interactie tussen cliënten is aanwezig en dit zorgt voor veel levendigheid binnen de groep. De verzorging en begeleiding wordt grotendeels overgenomen door jou als begeleider. Naast de overname van zorg, staat ook de begeleidingsvraag van iedere bewoner centraal. Bewoners zijn zowel verbaal als non-verbaal aanwezig en de kunst is om de communicatie van de cliënten te 'lezen'.
Onze visie is om warme zorg te leveren aan onze bewoners. Dit houdt in meebewegen en anticiperen op wat de bewoner op dat moment wel of niet nodig heeft. Dit vraagt flexibiliteit in begeleiding. Ook nemen we de handvaten van ervaringsordening mee in de begeleiding van onze bewoners.
Het is heel belangrijk om een huiselijke sfeer te kunnen creëren, afgestemd op zowel de groep als de individuele bewoner, zodat onze cliënten kunnen genieten van hun dag. Hierin zit dagbesteding, individuele aandacht, groepsactiviteiten en uitstapjes. Je bent als begeleider de belangrijkste spil hierin.
Kastanjelaan 11 biedt huisvesting aan 10 bewoners met verschillende EMB-achtergronden. Er wonen zowel bewoners die ambulant zijn, als een enkele bewoner die rolstoel behoevend is.
Naast de (gedeeltelijke) overname van zorg, staat ook de begeleidingsvraag van iedere inwoner centraal. Bewoners zijn verbaal aanwezig (afhankelijk van hun ontwikkelingsleeftijd) en er zijn eenvoudige gesprekken te voeren. In deze groep is het “lezen” van gedrag en het onderzoeken van de vraag achter het gedrag van de bewoner erg belangrijk om tot goede zorg en begeleiding te komen.
Bewoners hebben individuele programma's en op maat gemaakte handelingsschema's. Ook worden enkele bewoners in een 1 op 1 setting begeleid gedurende de dag.
De visie van de woning is het creëren van een huiselijke sfeer, het ondernemen van leuke activiteiten en een liefdevolle benadering voor de bewoners die er wonen. Je bent als begeleider de belangrijkste spil in het maken van een huiselijke en gezellige sfeer en het aanbieden van zintuigelijke prikkels. Het werken met een groep bewoners die verschillende achtergronden hebben vraagt van jou dat je kunt schakelen tussen verzorgings- en begeleidingsstijlen.
Je hart ligt bij de doelgroep. Je bent bij voorkeur een ervaren begeleider in de zorg. Ook met minder ervaring op de teller gaan we graag met je in gesprek. Inzicht en kennis van mensen, begeleidingstechnieken, in rustige en niet-stabiele situaties, is van belang.
Je bent een verbinder in nabijheid van de bewoner. Je weet duidelijkheid te scheppen. Je hebt een sterk inlevingsvermogen, beschikt over een gezonde dosis empathisch vermogen, kijkt klein, signaleert en handelt naar wat voor de individuele bewoner werkt. Als sfeermaker werk je vanuit de wens van bewoners, familie en teams. Bewonersgerichtheid en kwaliteit daarbij hoog in het vaandel.
Bij confronterend gedrag bewaar jij juist de rust, veiligheid en nabijheid. Je staat stevig in je schoenen en durft (fysieke) grenzen te stellen en daarnaar te handelen. Je beseft dat ontwikkeling van de bewoner hand in hand gaan met persoonlijke ontwikkeling. Zelfinzicht is belangrijk. Je bent je ervan bewust hoe bewoners kunnen reageren op jouw handelen. Je communiceert effectief, kunt goed luisteren en doorvragen.
Feedback? Graag! Je staat ervoor open, en durft ook anderen feedback te geven.
Geen ervaring rondom verpleegkundige zorg? Geen probleem. Alle verpleegkundige handelingen worden door gediplomeerde verpleegkundigen uitgevoerd. En een aantal verpleegkundige handelingen mag jij na een duidelijke instructie van je collega evengoed uitvoeren.
Je komt in een team met fijne en betrokken collega’s waar je mee kan lachen en kan sparren en overleggen. Bij de start krijg je een interne buddy, iemand die je vanaf de eerste dag helpt om de start goed te laten verlopen en waar je met vragen terecht kunt. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen door middel van opleidingen en cursussen.
Ben jij nieuwsgierig geworden en wil je een kijkje komen nemen, neem dan contact op met een van de teamleiders: Bianca Kochen via +31 6 83222958 of BKochen@koraal.nl of met Loes Aelmans via 06 – 222 79 536 of LAelmans@koraal.nl
Ben je nieuwsgierig of vind je het wellicht spannend? Geen enkel probleem! We plannen samen een meeloopdag, zodat je laagdrempelig kennis kunt komen maken met ons mooie werk!
Enthousiast? Wij maken graag kennis met je! Upload je CV en motivatie voor 7 januari 2024 via het sollicitatieformulier en wij nemen zo snel mogelijk contact op.