Hoofd Financiën
Heb jij sterke leidinggevende kwaliteiten en ben je een financieel talent? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen als Hoofd Financiën? Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding aan de afdeling Financiën binnen de onderwijsondersteunende dienst Bedrijfsvoering. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken van financiën, controlling en inkoop. Je maakt een vertaling van strategische doelstellingen en beleid naar meerjarenbeleid en activiteiten- en afdelingsplannen voor de afdeling en laat je hierbij adviseren door de experts binnen je afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en borgen van financieel-economisch beleid, inkoopbeleid, planning en control, de (meerjaren-)begroting, (financieel) risicomanagement en treasurymanagement, afgestemd op de strategische doelstellingen van de dienst en de organisatie. Hierbij zet je de kennis en kunde van de experts binnen je afdeling maximaal in. Je adviseert de directeur Bedrijfsvoering op deze gebieden. Je stuurt de uitvoering van de meerjarenplanning van de afdeling aan en stelt hiervoor een optimale werkverdeling op. Je bent de verbindende factor voor de afdeling. Je maakt samen met twee andere afdelingshoofden van de dienst en de directeur deel uit van het managementteam van de dienst Bedrijfsvoering.
In de organisatie draag je bij aan het optimaliseren van de dienstverlening vanuit de dienst Bedrijfsvoering aan de onderwijsclusters. Je vertegenwoordigt, onder verantwoordelijkheid van de directeur van de dienst, de organisatie en de afdeling ook in externe overlegorganen. Je verdedigt daarbij, al dan niet samen met inhoudelijke experts, standpunten van de eigen afdeling, de directie en / of het College van Bestuur. Je bent een echte ambassadeur van Gilde Opleidingen.
Gilde Opleidingen wil zich onderscheiden door studentenzorg; we bieden onze studenten maatwerk dat past bij ieders talent en ontwikkelvraag. We zijn een regionaal ROC dat samen met ons externe netwerk kleinschalig onderwijs biedt in een vertrouwde omgeving, aan jongeren en volwassenen. Het optimaal begeleiden en ontzorgen van onze studenten en het verhogen van onze studenttevredenheid, rendementen en studentenbereik staan daarbij centraal.
De afdeling Financiën maakt deel uit van de dienst Bedrijfsvoering van Gilde Opleidingen. Deze dienst telt in totaal circa 125 fte. Naast de afdeling Financiën maken ook de afdelingen Facilitair en ICT onderdeel uit van deze dienst. De dienst biedt optimaal ondersteuning aan de onderwijsclusters. De afdeling Financiën telt circa 20 fte.
De belangrijkste gemeenschappelijke opgave van de afdeling is het leveren van gewenste stuurinformatie en adviezen over de financieel-economische positie voor de organisatie, het innoveren en optimaliseren van financiële- en inkoop processen en vanuit het financieel perspectief bijdragen aan de invulling en doorontwikkeling van risicomanagement.
Als leidinggevende is het jouw taak ervoor te zorgen dat deze afdeling optimaal functioneert, in samenwerking met de andere organisatieonderdelen binnen Gilde Opleidingen.
Wij vragen minimaal een afgeronde HBO opleiding. Hiernaast is het belangrijk dat je ervaring hebt in een lijnverantwoordelijke functie in een voor deze functie relevante werkomgeving. Hiervoor heb brede theoretische kennis en/ of werkervaring op het gebied van financiën, control en inkoop en heb je inzicht in de organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhang met de andere afdelingen van de dienst Bedrijfsvoering maar ook van de andere dienst en de onderwijsclusters. Je weet de experts binnen de dienst zo in te zetten dat zij hun rol goed kunnen uitoefenen waardoor je als afdeling maximaal succes levert. Je hebt een actieve en innovatieve persoonlijkheid met een verbindende leiderschapsstijl. Je bent in staat medewerkers de ruimte te geven om eigen verantwoordelijkheid te nemen t.a.v. hun eigen werkzaamheden, waarbij je de kaders niet uit het oog verliest. Je kunt bruggen slaan en bent in staat om mensen met elkaar te laten samenwerken.
Jouw gedrag weerspiegelt de cultuur en identiteit van onze organisatie en heeft daarmee een positieve invloed op het gedrag van anderen. Onze cultuurwaarden bevlogen, betrokken en samenwerken, staan daarbij centraal. Je bent een toegankelijk en makkelijk benaderbaar persoon, oprecht, betrouwbaar, empathisch en professioneel Iemand die het échte gesprek voert. Je maakt heldere afspraken met mensen en komt zelf gemaakte afspraken na. Je staat achter je mensen.
Je streeft naar draagvlak voor te maken keuzes, betrekt hierbij actief collega's en/of relevante anderen en vraagt terugkoppeling. Je staat achter de genomen besluiten en betrekt anderen zoveel mogelijk bij de uitvoering hiervan.
Jij stuurt op verbinding, vertrouwen en ontwikkeling van medewerkers en stimuleert samenwerking van en tussen medewerkers binnen je afdeling en mét de onderwijsclusters. Je doet voorstellen voor optimalisatie in die samenwerking en bent helder en kritisch in het optimaliseren van de bijbehorende processen.
Je hebt affiniteit met de dienst en de stakeholders. Op de hoogte zijn van relevante ontwikkelingen en actief samenwerken met relevante partners is voor jou dan ook vanzelfsprekend.
Gilde Opleidingen heeft een traditie in vakonderwijs met sterke wortels in Noord- en Midden-Limburg. Door studenten op te leiden, werken we elke dag aan onze missie: talenten ontwikkelen tot vakmensen met een stevige basis voor de toekomst. Wij geloven in onderwijs dat naadloos aansluit op de echte wereld. Wij geloven in het echte werk, het ambacht, van vakmensen. Binnen een groot netwerk brengen we kleinschalig onderwijs in de praktijk. In een plezierige, veilige en vertrouwde omgeving. Kom nog meer over Gilde Opleidingen en onze 15 vakscholen te weten op www.gildeopleidingen.nl
Ons aanbod
Het betreft een benoeming van in eerste instantie één jaar op fulltime basis. Bij gebleken geschiktheid zal deze benoeming worden omgezet in een benoeming voor onbepaalde tijd. Het salaris is ingedeeld in schaal 12 volgens cao MBO, minimaal €4034,- en maximaal €5924,- bruto fulltime per maand. Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de cao, plus extra regelingen zoals onder andere bedrijfsfitness, sportieve activiteiten van Gilde Sportief en een uitgebreid cursusprogramma van de GO!cademy.
Heb je nog vragen of wil je meer weten over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met Martijn van der Putten via telefoonnummer 06 - 11 950 650. Mocht je vragen hebben over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Anouk Herben, Adviseur werving en selectie, via 06 14 90 06 94.
Reageer! Ben jij de juiste kandidaat voor deze baan? Dan maken we graag kennis met je! Stuur uiterlijk 8 januari 2023 je sollicitatie, voorzien van cv en motivatiebrief, in via de Actieknop Solliciteren.
Datum gesprekken
De gesprekken worden gepland op 19 januari 2023.
Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure.