Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Roermond vormt het bruisend hart van Limburg en is een stad vol ambitie! Dat proef je niet alleen in de gezellige historische binnenstad, maar ook binnen de gemeentelijke organisatie. De kern van onze organisatievisie vraagt van onze medewerkers lef, ondernemerschap, vertrouwen, respect en samenwerking.

Bij de afdeling Sport en Bewegen is de tijdelijke functie vacant van:

Medewerker Communicatie

(HR 21 Medewerker beleidsuitvoering II) 18 uren per week (tot 1 mei 2020)

Ben jij die communicatieve topper, die sportminded is en klaar voor een nieuwe uitdaging? De communicatieve spin in het web, die letterlijk en figuurlijk mensen in beweging brengt. Dan ben jij degene die wij zoeken! Als medewerker communicatie werk je nauw samen met de buurtsportcoaches en sportconsulenten. Jij bent het creatieve brein achter de communicatie en draagt bij aan het gezamenlijke doel van Sportservice Roermond; de inwoners van Roermond stimuleren om te sporten en/of bewegen. Als medewerker communicatie ben je onderdeel van Team Sportservice Roermond, afdeling Sport en Bewegen van de gemeente Roermond.

De functie bestaat uit;

• Het onderhouden van de website;
• Het beheren van de social media accounts;
• Het bedenken en ontwikkelen van content;
• Het uitvoeren van PR campagnes en de opgestelde communicatiestrategie;
• Het bieden van overige communicatieve ondersteuning aan team Sportservice Roermond.

De communicatiemedewerker die wij zoeken:

• Is afgestudeerd in de richting Media, Communicatie, Journalistiek, Copyright en/of Graphic Design;
• Heeft affiniteit met sport en bewegen;
• Heeft aantoonbaar relevante werkervaring met het bedenken en ontwikkelen van verschillende soorten content;
• Heeft een pre als hij/zij kennis heeft van CMS (Content Management Systeem);
• Heeft een pre als hij/zij kennis heeft van video- en fotobewerking;
• Beschikt over ruime kennis en ervaring mbt social media;
• Is creatief en durft out of the box te denken;
• Beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden;
• Is flexibel en bereid om af en toe ’s avonds en in het weekend te werken;
• Is een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken;
• Kan projectmatig werken;
• Is ondernemend, klantgericht en oplossingsgericht.

Wat kun je van ons verwachten:

• Een prettige en uitdagende werkomgeving, met aandacht voor de mens waarin op basis van samenwerking een zo goed mogelijk resultaat wordt bereikt;
• Afhankelijk van de achtergrond van de kandidaat zijn verschillende arbeidsrechtelijke constructies denkbaar, waaronder detachering vanuit een andere organisatie of een plaatsing op de payroll via onze vaste payrollpartner Driessen HRM.
• Het salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en deskundigheid en bedraagt voor deze functie maximaal € 3.376 (salarisschaal 8) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
• Een tegemoetkoming in de reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;
• Vakantiegeld (8%).

Interesse?

Ben jij de missing link, die team Sportservice compleet maakt? Klim in de pen en solliciteer! Maak een account aan op www.igom.nl of gebruik je bestaande account om te solliciteren. Laat uiterlijk 9 januari 2019 jouw motivatiebrief en cv achter op www.igom.nl. De brief kun je richten aan het college van burgemeester en wethouders van Roermond.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 3, op dinsdag, woensdag en donderdag.

Ben je nieuwsgierig, heb je vragen of wil je graag meer informatie? Stef Wassenberg (Teamleider Sportservice), staat je graag te woord. Hij is telefonisch bereikbaar via 0475 – 359 322 en 06 – 81 69 73 44 of stuur een e-mail naar StefWassenberg@roermond.nl